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스마트공장 인력 양성을 통해 스마트공장 확산, 힘 받는다

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담당부서	홍보담당관	등록일	2019.06.04	조회	2970	작성자	박정은
담당부서	홍보담당관
등록일	2019.06.04
조회	2970
작성자	박정은
스마트공장 인력 양성을 통해 스마트공장 확산, 힘 받는다 □ 중기부‧고용부, 세계 스마트공장 트렌드 공유와 한국의 스마트공장 보급‧확산 및 인력양성 방안 모색을 위한 정책포럼 개최 □ 스마트공장 구축기업 등 참석자와 지원기관 간 실시간 현장 질의‧응답시간을 통해 산업계의 폭넓은 의견 수렴  <br /> 중소벤처기업부(장관 박영선)와 고용노동부(장관 이재갑)는 4일 한국폴리텍대학 서울정수캠퍼스에서 ‘중소기업 스마트공장 보급‧확산 및 인력 양성을 위한 포럼’을 개최하였다.<br />  <br /> * (주최) 중소벤처기업부‧고용노동부<br /> (주관) 중소기업기술정보진흥원, 중소벤처기업진흥공단, 한국폴리텍대학<br />  <br /> 정부는 지난해 12월 발표한 ’중소기업 스마트 제조혁신 전략‘을 통해 ‘22년까지 스마트제조인력 10만명 양성을 추진 중에 있다.<br />  <br /> * 관계부처 합동(‘18.12.) : 2022년까지 스마트공장 3만개 구축, 전문인력 10만명 양성, 스마트선도산업단지 10개 조성 계획<br />  <br /> 중소벤처기업부 장관과 고용노동부 장관은 6월 3일 노‧사‧정 대표와 함께 ‘사람 중심 스마트공장 업무 협약’을 체결하고, 스마트 공장 운영에 필요한 전문인력 양성 및 취업 지원에 적극 협력하기로 하였다.<br />  <br /> 스마트공장 협업을 위한 노사정 협약 체결(6.3.): 고용부 장관, 중기부 장관,<br /> 경사노위 위원장, 일자리위원회 부위원장, 한국노총 위원장, 경총회장, 대한상의 회장<br /> 이번 포럼은 스마트 제조인력 양성을 위한 중소벤처기업부와 고용 노동부 간 협력 사업의 일환으로, 정부 부처가 협업하여 산업계 현장의 목소리를 반영한 스마트공장 보급 및 인력 양성 방안을 모색하기 위해 마련되었다.<br />  <br /> 이날 행사에는 한국폴리텍대학 이사장, 중소벤처기업부 기술혁신정책관, 고용노동부 직업능력정책국장, 중소기업기술정보진흥원, 중소벤처기업진흥공단 임원을 비롯하여 중소․중견기업 대표 등 산업계 관계자 300여 명이 참석하였다.<br />  <br /> 포럼은 ▴세계 스마트공장 동향에 대한 기조 연설, ▴스마트공장 보급 및 인력 양성 현황 소개, ▴재직자 교육사례 발표, ▴현장의 애로사항 청취 및 궁금증 해결을 위한 토크콘서트 순으로 진행되었다.<br />  <br /> 포럼 1부에서 기조연설자로 나선 미국 컬럼비아대학교 석민구 교수는 “단순히 사람의 노동력을 기계로 대체하는 공장 자동화와 스마트공장에는 분명한 차이가 있다”며,<br />  <br /> “인공지능 기술이 제조공정 전반에 걸쳐 수집되는 자료를 학습하고, 그 결과를 공정 제어와 운영에 반영하는 ‘머신 러닝(기계 학습, Machine Learning)’ 기법 도입과 자료 분석력을 갖춘 공정 제어 인력 양성이 스마트공장 구현의 핵심”이라고 강조했다.<br />  <br /> 인공지능의 한 분야로 축적된 데이터를 기반으로 학습하고 예측을 수행, 스스로의 성능을 향상시키는 시스템과 알고리즘을 연구하고 구축하는 기술<br />  <br /> 2, 3부에서는 포럼 주관기관 전문가들을 통해 중소기업에 필요한 스마트공장 보급‧확산 정책 추진현황과 스마트공장 전문인력 양성 프로그램 및 스마트러닝팩토리를 활용한 재직근로자 교육 사례 등에 대한 설명이 이어졌다.<br />  <br /> 마지막으로, 토크콘서트에서는 참석자와의 실시간 현장 질의‧응답을 통해 다양한 의견을 폭넓게 수렴하였다.<br /> 이날 포럼의 참석자들은 스마트공장의 도입이 산업 경쟁력을 키우고 제조업에 활력을 불어넣는 핵심 분야라는 것에 공감하고,<br />  <br /> 스마트공장의 확산과 성공적인 안착을 위해서는 산업계의 자생력 강화가 우선되어야 하며, 정부의 관심과 지원도 뒷받침 돼야 한다는데 의견을 모았다.<br />  <br /> 중소벤처기업부와 고용노동부는 스마트공장 구축․운영 및 인력 양성 등에 대한 체계적 지원을 위해 스마트공장 구축기업의 수요에 맞춘 훈련과정을 공동 개발하고, 양 부처의 인프라를 연계하여 스마트공장 적합인력 양성 방안을 모색하기로 했다.<br />  <br /> 양성된 인력이 스마트공장 관련 기업에 취업될 수 있도록 유관 기관과의 협력을 강화해 나간다는 방침이다.<br />  <br /> 또, 중소기업기술정보진흥원은 부설기관인 ‘스마트제조혁신추진단’을 신설(‘19.5)하여 스마트공장 신규 구축부터 고도화까지 중소기업에 스마트공장이 잘 안착될 수 있도록 종합적으로 뒷받침할 계획이다.<br />  <br /> * (신규구축) 최대 1억원 이내, (고도화) 구축수준에 따라 1~1.5억원 이내 지원<br />  <br /> 중소벤처기업진흥공단은 재직자 연수원 기술교육과정을 스마트제조 중심으로 개편하고, 실습전용 교육장인 ‘스마트공장 배움터’의 권역별 구축을 통해 기존 현장인력의 스마트화를 위한 직무전환 교육(‘22년까지 6만명)을 실시할 계획이다.<br />  <br /> * 중진공 스마트제조인력 양성규모(명) : (’19) 1만 ⟶ (‘20) 1.1만 ⟶ (’21~‘22) 2.5만<br /> ** 스마트공장 배움터 구축계획(누적) : (‘18) 1개소 ⟶ (’19) 3개소 ⟶ (‘20) 5개소<br />  <br /> 한국폴리텍대학은 스마트공장 수요․공급 기업에서 필요로 하는 전문인력 양성을 위해 스마트공장 특화캠퍼스를 지정(인천, 창원)하고, ‘러닝팩토리(Learning Factory, 공정 전 단계 융합 훈련이 가능한 실습지원센터)’ 구축* 및 학과 개편을 통해 2022년까지 기초․중간단계 수준의 전문인력 4,400명*을 양성할 계획이다.<br />  <br /> 러닝팩토리 구축 계획: (‘19) 6개 → (‘20) 9개→ (‘21) 13개→ (‘22) 17개<br /> ** 2022년 양성규모(안): 스마트 선도 산단 연계 10개 특화캠퍼스 × 440명(연간) = 4,400명<br /> 중소벤처기업부 김영태 기술혁신정책관은 이날 “스마트공장을 도입한 중소기업은 공정 개선을 통한 경쟁력 강화와 고용 창출(평균 3명) 효과도 큰 것으로 나타났다”고 밝혔다.<br />  <br /> * 생산성 30% 향상, 불량률 43.5% 감소, 고용 3명 증가, 산업재해 18.3% 감소<br /> (‘19.5. 스마트공장 보급사업 성과분석)<br />  <br /> 이어, “중기부가 중소기업 스마트공장 총괄부처인 만큼, 범부처 협업을 통해 스마트공장의 보급‧확산뿐만 아니라, 이를 뒷받침할 전문인력 양성도 적극 추진하겠다”고 말했다.<br />  <br /> 고용노동부 장신철 직업능력정책국장은 “향후에도 제조업 혁신에 필요한 스마트공장 전문인력 양성과 스마트공장 재직 근로자의 역량 향상을 위해 촘촘한 직업능력개발 서비스를 제공해 나갈 계획”이라고 밝혔다.<br />  <br /> 또, “정부 부처와 관계기관 협업으로 마련된 오늘 포럼이 우리나라 제조업 경쟁력 강화와 양질의 일자리 창출의 마중물이 될 것”이라고 기대감을 표했다.<br />  <br /> 한국폴리텍대학 이석행 이사장은 “스마트공장이 현장에 안착하려면 전문인력 확보가 성패를 가를 것”이라고 하면서, “우수한 기술인재와 산업현장을 연결해 제조업에 혁신의 숨을 불어넣을 것”이라고 전했다.<br />  <br />  <br /> 붙임1: 스마트공장 보급․확산 및 인력 양성방안 포럼 개최 개요<br /> 붙임2: 기조강연자 프로필<br /> 붙임3: 스마트공장 구축 및 고도화 지원사업 개요(중소기술정보진흥원)<br /> 붙임4: 스마트 공장 배움터 운영 개요(중소벤처기업진흥공단)<br /> 붙임5: 융합훈련 실습지원센터(러닝팩토리) 개요(한국폴리텍대학)<br />   보도자료와 관련하여 보다 자세한 내용이나 취재를 원하시면 홍보담당관 박정은 주무관 (042-481-4471)에게 연락주시기 바랍니다.
첨부파일	hwp 파일 (6.5_조간)_스마트공장_인력양성을_통해_스마트공장_확산_힘_받는다(인력지원과).hwp [364.5 KB] 바로보기 내려받기

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담당부서: 홍보담당관

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